De l'intérêt pour les inventeurs salariés de se réunir
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Sent: Saturday, February 03, 2007 2:10 PM
Subject: inventeurs salariés
Bonjour Monsieur Martin
Tout d’abord , un grand merci pour vos actions et interventions en faveur des inventeurs salariés .
Je suis avec beaucoup d’attention toutes ces discussions et évolutions, au travers des cas de jurisprudence ( cas Renault par exemple ) , sur le net , dans votre livre ( magnifique recueil ), sur votre blog qui a le grand avantage de rassembler toute évolution dans ce domaine .
Je suis un inventeur salarié, auteur d’inventions. L’une d’entre elles pourra vraisemblablement faire l’objet (sous peu ) d’une réclamation de rémunération supplémentaire . Aussi , je me prépare , depuis quelques années , discrètement à cette éventualité en me documentant
Je ne suis certainement pas le seul dans cette situation
Les inventeurs salariés que nous sommes ont les particularités suivantes :
- d’être seul ( en général )
- de ne pas être compris dans leur démarche dans l’entreprise (faire différemment et s’attribuer la paternité d’une invention peut déranger son entourage )
- ils ne réclament pas de récompense , au risque de provoquer des jalousies , ou d’être mis à l’écart .
- ne peuvent pas déclarer leurs intentions de réclamation tant qu’ils sont dans l’entreprise
Ce qui signifie que les inventeurs salariés ne sont pas organisés , mal renseignés sur leurs droits , ne se manifestent pas et , je crois , attendent la fin de carrière pour enfin réclamer une juste récompense .
Heureusement que vous nous renseignez et défendez nos droits – encore Merci -
Je pense que nous, les inventeurs salariés , devrions :
- nous concerter , à moins que ce ne soit le cas ( dans ce cas , comment le savoir : y a t-il un site ou une association ? ) pour éventuellement discuter entre nous de nos préoccupations , nos problèmes , etc - votre blog peut-il servir de forum ?
- essayer de vous aider dans les démarches (par effet de masse ) notamment auprès des ministères
- se fédérer pour avoir plus de poids auprès des instances (contre le MEDEF ..) et faire évoluer la législation
Qu’en pensez-vous ?
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